金九银十跳槽季，有这样的一群人他们转转于各大人才市场，转转于各个岗位，频繁跳槽未能安定下来，他们被称为“职场漂流瓶”，为什么他会一直漂流着呢？
职场漂流瓶的“漂流”生涯
去年7月份毕业的小娇，不到一年的时间里，辗转了湖州、杭州、宁波、台州等多个城市，换了7份工作，在多家公司都不满意之后，在家人的劝说下回了株洲老家，托亲戚帮忙在一家机械厂找了一个财务的岗位。然而非科班出身的小娇工作起来非常吃力，在年终核算中频繁出错，无奈之下，年初的时候，小娇又跳了一次。“在长沙这些大城市的专业对口岗位面前，我资质太浅，又不是名校毕业，人家不要我，可如果是小公司，工资、福利又不高，基本生活都很难支撑，我又不想去。”想想毕业这么久，她仍像一个“漂流瓶”仍在漂泊，她自嘲道：“现在想着都惭愧，毕业这么久，自己没攒下什么钱，生活费还常常要靠家里接济。”
职场漂流瓶为什么一直漂着
“现在刚毕业的大学生跳槽频率比以前高了很多，一年跳三四次的都有，跳槽甚至相互影响成了一种习惯。”湖南万通汽车学校就业指导中心主任陆凯主任分析，之所以这些大学生频繁跳槽，大学生缺乏职业规划是造成跳槽频发的主要原因，“他们对社会发展及用人单位需求状况不了解，对自己的性格、兴趣、特长、优势、劣势、潜能也缺乏科学分析，求职并没有明确目标”，同时，他指出现在的大学泛而广的教学模式，也是他们影响他们频繁跳槽的重要原因之一。相比而言，他认为一些职业院校的学子要好的多，近些年来职业院校一方面受到党和国家的重视，另一方面职业院校自身也在积极开拓各种就业渠道，校企合作、就业回访、等多种就业渠道的采用为学子就业提供了良好的保障，特别是定期召开职业规划讲座，让学子的职业目标更加的清晰明确，除此之外，学校紧跟市场需要，专业治学，专门培养市场紧缺型人才，授业有专攻，也为就业赢得了良好的保障。
湖南万通汽车学校隶属于新华教育集团，始建于1988年，是国家紧缺型汽车技术人才培养基地、中国质量万里行质量诚信•优秀服务单位、中国最受校企欢迎教育培训机构、中国最具品牌影响力教育培训机构、湖南省汽车行业协会理事会员单位、长沙市“诚信办学单位 ”。学校教学设施、设备齐全，设有高级轿车实训室、电控实训室、整车实训室、汽车美容实训室、钣金实训室以及大屏幕投影教学中心、多媒体网络中心等近百个实习、实训中心。携手中、美、德、日、韩品牌汽车制造商，推出万人培养计划，确保每一名学员学有所长、学有所专、学以致用。
