汽修行业人才荒 企业发出“缺人信号”

“为了招到汽车机修组的组长，我们连续几个月都挂出了高薪招聘的通知，可还是没效果。”以上话语，是长沙某汽车企业人才资源负责人的一番“抱怨”。而这样的例子，并非只有一个。许多企业在谋求更大的发展时，急需更多专业汽修人才，但是，招聘结果往往不尽人意。“不求水平有多高，只要能干活就行”，在这样的要求下，企业还是鲜有收获。缺人的“信号”越来越强。

汽修人才十分紧缺

缺专业人才，不仅制约了企业的发展，更严重阻碍着汽修行业上升的进程。对此，湖南万通汽修学校创就业指导专家表示，汽车企业要保持健康的发展，在人才引进和培养方面要跟得上汽车行业的发展，否则将严重受限，后果不堪设想。专家说，现在企业需要的专业人才，大部分都来自职业院校。职业教育的发展，在很大程度上已经关系到汽车行业的发展状况。例如与湖南万通汽修学校有着良好校企合作关系的比亚迪，每年都会从学校招纳大批的专业汽修人才。像与湖南万通合作的大企业，还有很多。对于企业来说，只有与职业院校加强合作力度，才能寻觅到符合发展需求的高质量汽修人才！

湖南万通培养专业汽修人才，缓解了企业的用工荒

湖南万通汽修学校在25年的办学进程中，坚持以市场为导向，以培养企业所需人才为教学目标，为企业输送了数以万计的汽修人才，不仅缓解了企业的“技工荒”，还为广大有志青年圆了成才成功梦。